Javni natječaj za prijam službenice/službenika
- Natječaji
REPUBLIKA HRVATSKA
DRŽAVNOODVJETNIČKO VIJEĆE
Sukladno članku 45. Zakona o državnim službenicima (Narodne novine br. 92/05, 142/06, 77/07, 107/07, 27/08, 34/11, 49/11, 150/11, 34/12, 49/12, 37/13, 38/13, 01/15 i 138/15) te članku 2. Uredbe o raspisivanju i provedbi javnog natječaja i internog oglasa u državnoj službi (Narodne novine br. 74/10, 142/11 i 53/12), Državnoodvjetničko vijeće raspisuje
JAVNI NATJEČAJ
za prijam službenice/službenika u državnu službu na neodređeno vrijeme u Državnoodvjetničko vijeće u Zagrebu, Tajništvo Državnoodvjetničkog vijeća, radi obavljanja poslova radnog mjesta:
– administrativna tajnica/tajnik predsjednika Državnoodvjetničkog vijeća – 1 izvršiteljica/izvršitelj.
Stručni uvjeti za izvršitelja:
– srednja stručna sprema – upravne, birotehničke ili druge odgovarajuće struke,
– 1 godina radnog staža na odgovarajućim poslovima,
– poznavanje rada na računalu (posebice Word, Excel),
– znanje strojopisa,
– položen državni stručni ispit.
Osim navedenih uvjeta, kandidatkinja/kandidat, za navedeno radno mjesto, mora ispunjavati i opće uvjete za prijam u državnu službu koji su propisani odredbom članka 48. Zakona o državnim službenicima te člankom 29. Uredbe o klasifikaciji radnih mjesta u državnoj službi (Narodne novine br. 77/07, 13/08 i 81/08).
U državnu službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članka 49. Zakona o državnim službenicima.
Na javni natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.
Službenica/službenik se prima u državnu službu uz probni rad od 3 mjeseca.
Na javni natječaj se mogu prijaviti i kandidatkinje/kandidati koji nemaju položen državni stručni ispit, uz obvezu polaganja državnog stručnog ispita u roku od 6 mjeseci od isteka probnog rada.
U prijavi na javni natječaj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja prijave (osobno ime, datum i mjesto rođenja, adresa stanovanja, broj telefona te po mogućnosti adresa elektroničke pošte) i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje.
Prijavu je potrebno vlastoručno potpisati.
Uz prijavu, kandidati su dužni priložiti:
– životopis
– dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslik osobne iskaznice, vojne iskaznice, putovnice ili domovnice)
– preslik svjedodžbe o završnom ispitu
– preslik radne knjižice, odnosno elektronički zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje,
– uvjerenje poslodavca ili potvrdu o radnom iskustvu na traženim poslovima
– dokaz prava prednosti pri zapošljavanju, ako ostvaruje takva prava
– uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak (izvornik uvjerenja o nekažnjavanju koje nije starije od 6 mjeseci)
– preslik uvjerenja o položenome državnom stručnom ispitu, ako kandidatkinja/kandidat ima položen državni stručni ispit.
Isprave se prilažu u neovjerenom presliku (osim uvjerenja o nekažnjavanju koje se dostavlja u izvorniku), a prije izbora kandidata predočit će se izvornik.
Natječaj se objavljuje u Narodnim novinama, na web-stranici www.dorh.hr (u odjeljku Državnoodvjetničko vijeće, pod obavijestima), i na web-stranici središnjeg tijela državne uprave nadležnog za službeničke odnose www.uprava.hr. Prijave se podnose u roku od 8 dana od objave u Narodnim novinama broj 91 od 12. listopada 2016., neposredno ili poštom na adresu: Državnoodvjetničko vijeće, Zagreb, ulica grada Vukovara 49/IV, s naznakom: "Javni natječaj za administrativnu tajnicu/tajnika predsjednika Državnoodvjetničkog vijeća".
Urednom prijavom smatra se ona koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju.
Osoba koja ne podnese pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj, o čemu joj se dostavlja pisana obavijest.
Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno priložiti propisane dokaze o tom statusu.
Kandidatkinja/kandidat koja/i može ostvariti pravo prednosti kod prijma u državnu službu prema članku 35. Zakona o pravima hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji (Narodne novine broj 174/04, 92/05, 2/07, 107/07, 65/09, 137/09, 146/10, 55/11, 140/12, 19/13, 33/13, 148/13 i 92/14), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13 i 152/14) i članku 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina (Narodne novine broj 155/02, 47/10, 80/10 i 93/11), dužan/a je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidatkinja/kandidat koja/i se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 35. Zakona o pravima hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji (Narodne novine broj 174/04, 92/05, 2/07, 107/07, 65/09, 137/09, 146/10, 55/11, 140/12, 19/13, 33/13, 148/13 i 92/14) uz prijavu na natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o priznatom statusu odnosno potvrdu o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo navedeno pravo te dokaz da je nezaposlen/a.
Kandidatkinja/kandidat koja/i se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13 i 152/14), uz prijavu na natječaj dužan/a je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.
Kandidatkinja/kandidat koja/i se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina (Narodne novine broj 155/02, 47/10, 80/10 i 93/11), uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan/a dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.
Izabrani kandidat pozvat će se da u primjerenom roku, a prije donošenja rješenja o prijmu u državnu službu, dostavi uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta.
Komisiju za provedbu javnog natječaja (u nastavku teksta: Komisija) imenuje čelnik tijela, odnosno predsjednik Državnoodvjetničkog vijeća. Komisija utvrđuje popis kandidata prijavljenih na javni natječaj, koji ispunjavaju formalne uvjete te ih upućuje na testiranje.
Testiranje se sastoji od provjere znanja, sposobnosti i vještina kandidata (pisani dio testiranja) i razgovora Komisije s kandidatima (intervju).
Pisani dio testiranja se sastoji od provjere poznavanja osnova ustavnog ustrojstva Republike Hrvatske i provjere znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta kandidata.
Testirat će se i znanje rada na osobnom računalu i znanje strojopisa.
Smatra se da je kandidat koji nije pristupio testiranju povukao prijavu na javni natječaj i više se ne smatra kandidatom.
Opis poslova radnog mjesta, podaci o plaći, sadržaj i način testiranja te vrijeme i mjesto održavanja testiranja bit će objavljeni na web-stranici Ministarstva uprave, www.uprava.hr i web-stranici www.dorh.hr (u odjeljku Državnoodvjetničko vijeće, pod obavijestima), najmanje pet dana prije testiranja.
O rezultatima javnog natječaja kandidatkinje/kandidati će biti obaviješteni dostavom rješenja o prijmu u državnu službu izabrane kandidatkinje/kandidata.
Ako se na javni natječaj ne prijave osobe koje ispunjavaju propisane i objavljene uvjete, odnosno ako prijavljeni kandidati ne zadovolje na testiranju, predsjednik Državnoodvjetničkog vijeća će obustaviti postupak po ovom natječaju.
Državnoodvjetničko vijeće